报考公务员基层岗位怎么选,报考公务员基层岗位怎么选择

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于报考公务员基层岗位怎么选的问题，于是小编就整理了5个相关介绍报考公务员基层岗位怎么选的解答，让我们一起看看吧。公务员基层岗位有哪...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于报考公务员基层岗位怎么选的问题，于是小编就整理了5个相关介绍报考公务员基层岗位怎么选的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员基层岗位有哪些？
2. 基层公务员指的是哪些职位？
3. 哪些公务员算是“基层公务员”？
4. 基层公务员怎么考？
5. 基层公务员和县级事业单位的工作该如何选择？

公务员基层岗位有哪些？

A类职位——综合管理类。主要包括：从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。被录用后从事的工作与***、党委、纪委、团委的办公室有关。

B类职位——专业技术类。主要包括：从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位。被录用后从事的工作是机关的计算机管理、网络管理、统计等技术岗位。

C类职位——行政执法类。是指直接将法律、法规和各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。被录用后多从事乡镇企业、工商、税务、法律等工作。

基层公务员指的是哪些职位？

基层公务员，就是县处级以下（不含县处级）单位的公务员，包括乡镇公务员、县属各单位公务员，以及垂直管理机构设在县以下的单位的公务员。确定是否是基层公务员，要看单位的级别，单位是县处级以下，就是基层公务员，否则不是。科员如果在中直机关或是省委，不算是基层公务员。某人考上了中央直属机关在一个地级市办事处的科员，那么他也属于是基层公务员吗————不是，该单位在地级市设立的办事处一般是处级，不属于县处级以下。

哪些公务员算是“基层公务员”？

基层公务员，就是县处级以下（不含县处级）单位的公务员，包括乡镇公务员、县属各单位公务员，以及垂直管理机构设在县以下的单位的公务员。确定是否是基层公务员，要看单位的级别，单位是县处级以下，就是基层公务员，否则不是。科员如果在中直机关或是省委，不算是基层公务员。某人考上了中央直属机关在一个地级市办事处的科员，那么他也属于是基层公务员吗————不是，该单位在地级市设立的办事处一般是处级，不属于县处级以下。

基层公务员怎么考？

基层公务员的考试包括笔试和面试两个部分。

笔试通常包括综合能力、职业能力和道德修养等科目。考试时间通常为 2 小时，满分 100 分。笔试成绩与面试成绩一起，作为选拔基层公务员的依据。

面试通常由公务员考试主管部门组织，考试时间通常为 15 分钟至 30 分钟，根据不同职位类别和面试官要求会有所不同。面试成绩也会被纳入选拔基层公务员的考虑范围。

基层公务员考试的选拔过程通常分为笔试和面试两个环节。考生需要参加笔试，并进入面试环节。

基层公务员和县级事业单位的工作该如何选择？

在县级及以下机关事业单位，各方面差距其实不太明显，不像县与市的差别，如何选择主要看发展前途，而在这一点上，毫无疑问公务员比事业单位强太多，尽管是乡镇公务员。

一、工资待遇方面，乡镇公务员比县级事业单位肯定高。乡镇公务员有两笔收入是县级事业单位没有的，一是车补，二是乡镇补贴，两项加起来差不多一千块，对于拿死工资的上班族来说，是一笔不小的进账了。

二、发展前途方面，乡镇公务员晋升空间和渠道比县里的事业单位大。乡镇公务员干得好，可以提拔副科正科，即便没有实职，也可职级并行，享受相应的待遇。而事业编制就没有那么多选择了，专技岗还好，可以评聘职称到中高级，享受副科正科以上的待遇，而如果是管理岗，很大概率干一辈子就是个九级职员，一眼望到头的职业现实很难避免。

三、社会地位方面，在县乡，公务员和事业编差距不是太大，很多事业编长期在公务员岗位干行政的活，除了编制、待遇不同外，其他与公务员无异。不过，公务员毕竟在行政机关，掌握着行政***，相对于事业单位的公益服务职责，在心理方面会更有优势，在老百姓眼里也会更有价值。

当然，在乡镇工作加班加点会比较多，工作会更忙累，且生活比较不方便，成家后难免面临两地分离，工作之余不能兼顾家庭的困扰。客观来说，在乡镇工作需要更多勇气、更大魄力、更强决心，否则最好别去乡镇，那样会很难受。

到此，以上就是小编对于报考公务员基层岗位怎么选的问题就介绍到这了，希望介绍关于报考公务员基层岗位怎么选的5点解答对大家有用。