北京公务员薪水待遇,北京公务员薪水待遇怎么样
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于北京公务员薪水待遇的问题,于是小编就整理了3个相关介绍北京公务员薪水待遇的解答,让我们一起看看吧。
请教大家北京市公务员啥收入水平?
北京公务员实行阳光工资,工资标准由级别和工龄按公式计算得出,不分单位和地区都一样,主要包括基本工资、职务工资、工作性津贴、生活性津贴、车辆补贴、物业补贴、绩效考核奖励。
区县比市级多个区县保留津贴,基层科站队所再多一点基层津贴。
有些特殊岗位有岗位津贴(几十元每月)。
实际收入:我所在区(城区)2015年平均税前11.5万。
我在委办局,副科实职,工龄14年,2015税前年薪10万+,实际到手8万多。
在北京,一个普通公务员年薪到的了20w吗?
在北京,普通公务员工作10年的,基本都能挣到这个钱,而且很稳定。因为一说是公务员,那基本就是国家机关,事业单位,高校教育机构,国有企事业单位,这些单位在北京都是不错的单位,本身也开得起这个价,而且他们对待自己单位的正式工,公务员编制的人向来慷慨,你说的这个年薪一般公务员干个10年都可以拿到,没有大的问题。
而且对于事业编制的公务员,最大的红利还不是年薪,而是稳定的保险,企业年金,医疗保障,节***日的福利待遇,各类补助等,这些都是看的见摸得着的***,甚至都可以折换成钱,但都没有算到年薪里。所以要做公务员,就做大企业单位的公务员,待遇不会吃亏的。
当然现在年轻人诟病的公务员虽然稳定,但对个人能力没啥提高,基本混日子,单位里内卷严重,关系大于业务等等,只能说你想进公务员队伍,那就提前想好了这些。如果你想锻炼自己,诗与远方,浪遏飞舟,那就到体制外去,选择没啥错误。
哎!先弄清楚公务员和国企的区别再回答吧。
1公务员 国企员工都挺累,但都很稳定,各自有各自的前途,都有保障。
2 公务员工资实行3 5 8 1都应该明白,国企底层员工年收入就可能15 20万,但公务员有许多别的*** 孩子上学等等,所以总体来说大家势均力敌
3 题目说能不能到20万,应该说的是国企,公务员大部分应该没这么高(普遍意义上的,个例不算),不知道企业年金 住房公积金这些算不算?这些不是小数,底层的员工这些可能一年就要7 8万不等。年终奖又好几万吧。
4 其实这些都毫无意义,只有稳定收入这点让人动心,玩的猖不如玩的长,历来如此。稳定高收入加高税收 加 高额固定资产 加 有孩子 保险等等才好,养老多一层筹码。
北京公务员的工资待遇是多少?
中央部委的公务员工资正处级,一般到手11,000。科级及以下大约六七千块钱。
北京市属的公务员工资比中央部委的公务员要高。大约高出20%。
一些金融监管行业的公务员,比如***银监会这些收入要比普通公务员高出50%。
一些公检法单位的公务员,比如检察官法官警察,享受检察官法官警察的特殊津贴。比普通公务员高出30%。
解释就是掩饰。待遇咋样。性价比高低 以每次招聘公务员考试就能看出争当公务员热情高涨为人民服务的积极性就能看出好坏。从国家机关下班时的人群脸上就能看到他们是最幸福的。
北京公务员一年收入构成=工资收入(含有基本工资,交通补贴,话费补贴等,每月一次性发放,科员约7500左右)X 12个月
+房补(市级及内城区公务员有,部分郊区有,部分郊区公务员无,科员约1400)X 12个月
+区县保留津贴(各区基本都有,市级公务员无,一季度一发,2000以内)X 4次
+年终奖(以前有,大约3万左右,后来涨工资就没了)
+综治奖金(大约分两档,基层街道18000,委办局15000,北京市级有没有不太清楚,不知道2020年以后发不发了)
+保障津贴(特殊系统有,如公安、城管,一年两次,有时候大活动多也会有,一年几千不等)+特殊津贴(特殊系统有,如***,纪委,基本每月多几百)
+公积金(科员大约自己缴存1500到2000之间,单位再缴存同样的,大约3000到4000)X 12个月
综上,北京城区基层街乡公务员、公检法以及部分执法单位公务员工资收入是最高的。
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