公务员体检标准表2022年,公务员体检标准表2022年最新

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员体检标准表2022年的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公务员体检标准表2022年的解答，让我们一起看看吧。公务员录用体检...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员体检标准表2022年的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公务员体检标准表2022年的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员录用体检标准2022正式版？
2. 2022公务员体检标准查乙肝五项吗？
3. 最新人民警察公务员体检标准试行？

公务员录用体检标准2022正式版？

          一、各级人事、卫生行政部门要切实加强对体检工作的组织领导，认真贯彻公开平等、实事求是的原则，高度重视公务员录用体检工作。要加强对公务员录用体检工作相关人员的培训，尽快熟悉和准确掌握体检标准。认真做好《公务员录用体检通用标准(试行)》的宣传工作，让招考单位和广大报考人员及时了解体检标准、程序和相关要求。对在体检工作中因***违规、渎职失职造成不良后果的人员，要按照有关规定予以严肃处理。

　　二、公务员录用体检要在录用管理机关指定的县级以上综合性医院或设区市的市级体检中心进行。体检组织单位和体检机构要严格按照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行，选派政治素质好、业务水平高的医务人员从事体检工作，主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。对体检中遇到的疑难问题要慎重处理，必要时可作进一步检查和确诊。各市应建立由5-7名副主任医师以上医学专家组成的专家组，负责对体检疑难问题进行技术论证并提出处理意见。对涉及报考人员隐私的体检结果应予严格保密。

　　三、招考单位和报考人员对体检结果有异议，应在接到体检结论通知之日起7日内向体检组织单位提出复检要求，体检组织单位应及时予以复检。复检应在录用管理机关指定的其他县级以上综合性医院进行，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。报考人员对能当场告知的检查结果有异议，如心率、血压、视力、听力、身高、体重等，可当场向体检组织单位申请复查，经同意后即时复查。为切实维护报考人员和招考单位的合法权益，各级人事、纪检、监察机关在录用过程中对报考人员体检结果有疑问的，可以要求报考人员进行复检。

　　四、《公务员录用体检通用标准(试行)》印发执行后，省人事厅《关于修订浙江省国家公务员录用体检标准的通知》(浙人公〔2001〕26号)、《关于国家公务员录用体检标准有关问题的通知》(浙人公〔2004〕17号)即予废止。公安、司法机关录用人民警察体检标准仍按人事部、公安部《公安机关录用人民警察体检项目和标准》(人发〔2001〕74号)、司法部《司法行政机关录用监狱劳教人民警察体检项目和标准》(司办通〔2003〕第30号)规定执行，其复检程序和要求均按本通知规定执行。

2022公务员体检标准查乙肝五项吗？

不确定。
因为公务员体检标准是不断变化和更新的，而且每个地区的标准也可能不一样。
在目前的标准中，查乙肝五项是相对常见的，但是具体情况需要查询当地的官方公告或者咨询相关部门。
此外，即使查乙肝五项，也不代表被查出携带乙肝***就一定不合格，要根据具体情况来判断。

最新人民警察公务员体检标准试行？

1.单侧裸眼视力低于4.8,不合格。

2.色盲,不合格。

3.影响面容且难以治愈的皮肤病(如***、银屑病、血管瘤、斑痣等),或者外观存在明显疾病特征(如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等),不合格 。

4.文身,不合格。

5.肢体功能障碍,不合格。

6.单侧耳语听力低于5米,不合格。

7.嗅觉迟钝,不合格。

8. 乙肝病原携带者,特警职位,不合格。

到此，以上就是小编对于公务员体检标准表2022年的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员体检标准表2022年的3点解答对大家有用。